LA MINUTE HUMAINE - LE PODCAST
Le podcast des dirigeants qui veulent des collaborateurs qui se comprennent et qui travaillent bien ensemble.
24e épisode - Le rôle de leader que personne ne vous a appris.
On parle souvent du leadership en termes de stratégie, de performance ou de prise de décision.
Mais il existe un rôle fondamental du leader, rarement enseigné et pourtant déterminant pour la santé des équipes : la régulation humaine du système.
Dans cet épisode de La Minute Humaine, je propose un changement de regard sur la fonction managériale.
Un leader n’est pas seulement celui qui pilote des objectifs ou des processus, mais aussi celui qui permet à une équipe de rester vivante, relationnelle et capable de transformation.
À travers une lecture inspirée de l’analyse transactionnelle et de mon expérience de terrain auprès des organisations, j’explore :
- ce qui s’accumule dans les équipes quand les tensions ne sont plus régulées,
- pourquoi certains problèmes deviennent personnels alors qu’ils sont systémiques,
- et comment le leader peut, sans être thérapeute, restaurer des espaces de régulation.
Un épisode destiné aux managers et dirigeants qui veulent comprendre ce qui se joue sous la surface des organisations, et assumer un leadership plus conscient, plus structurant et plus humain.
